八、在代為履行職務(wù)期間，代為履行職務(wù)人在對(duì)外身份上應(yīng)標(biāo)明"代"。證券公司應(yīng)當(dāng)將代為履行職務(wù)的事實(shí)作為公司的基本信息，通過公司網(wǎng)站等途徑公告，接受社會(huì)監(jiān)督。證券公司應(yīng)當(dāng)每月向證券公司住所地證監(jiān)局報(bào)告公司的經(jīng)營管理情況及代為履行職務(wù)的相關(guān)情況。
　　九、代為履行職務(wù)的時(shí)間不得超過6個(gè)月。6個(gè)月期滿后，公司未選聘具有任職資格的人員擔(dān)任董事長或者總經(jīng)理，中國證監(jiān)會(huì)及證券公司住所地證監(jiān)局應(yīng)當(dāng)區(qū)別情形，采取下列措施：
　　1、對(duì)證券公司的有關(guān)責(zé)任人和代為履行職務(wù)人進(jìn)行談話提醒，必要時(shí)進(jìn)行監(jiān)管談話。
　　2、出具警示函或監(jiān)管關(guān)注函。
　　3、責(zé)令在限期內(nèi)停止履行職務(wù)，選聘具有任職資格的人員任職。
　　4、依照《證券法》的有關(guān)規(guī)定，對(duì)公司采取限制業(yè)務(wù)等強(qiáng)制措施。
　　5、依法追究相關(guān)人員的法律責(zé)任。
　　十、證券公司董事長、總經(jīng)理均不能履行職務(wù)或者缺位，由他人代為履行職務(wù)的，代為履行職務(wù)期間，對(duì)證券公司提出的新業(yè)務(wù)、新產(chǎn)品、新網(wǎng)點(diǎn)行政許可申請(qǐng)實(shí)施冷淡對(duì)待(即不受理申請(qǐng)，已受理申請(qǐng)的，中止審核)。
　　證券公司董事長、總經(jīng)理其中之一不能履行職務(wù)或者缺位，由只具備基本條件而無任職資格的人員代為履行職務(wù)的，超過6個(gè)月，未能選聘具有任職資格的人員擔(dān)任董事長或者總經(jīng)理，自逾期之日起，對(duì)證券公司提出的新業(yè)務(wù)、新產(chǎn)品、新網(wǎng)點(diǎn)行政許可申請(qǐng)實(shí)施冷淡對(duì)待。
　　十一、代為履行職務(wù)期間，證券公司風(fēng)險(xiǎn)控制指標(biāo)惡化的，證券公司住所地證監(jiān)局應(yīng)當(dāng)責(zé)令證券公司壓縮調(diào)整業(yè)務(wù)規(guī)模，或者補(bǔ)充增加資本金，以符合監(jiān)管要求。證券公司風(fēng)險(xiǎn)控制指標(biāo)持續(xù)惡化，嚴(yán)重危及證券公司穩(wěn)健運(yùn)行的，或者無法達(dá)標(biāo)，嚴(yán)重危害證券市場秩序、損害投資者利益的，中國證監(jiān)會(huì)應(yīng)當(dāng)依照《證券法》、《證券公司監(jiān)督管理?xiàng)l例》和《證券公司風(fēng)險(xiǎn)控制指標(biāo)管理辦法》的規(guī)定，采取進(jìn)一步的監(jiān)管措施